7月7日，备受麦丰职工期待的暑托班正式开班，为职工子女开启了一个充实而有意义的暑假之旅。此次暑托班的开办，旨在解决职工子女暑期“看护难”的问题，让员工能够安心上班。

       本次暑托班为期2个月，接收了50名职工子女，覆盖幼儿及小学阶段。 在课程设置上，充分考虑孩子们的年龄特点和兴趣爱好，不仅安排了专业的作业辅导，帮助孩子们巩固知识、提升学习能力，还开设了美食制作、创意美术、体能锻炼等丰富多彩的兴趣课程。这些课程旨在培养孩子们的创造力、动手能力和身体素质，让孩子们在轻松愉快的氛围中全面发展，度过一个快乐且充实的暑假。

       为了保障孩子们的安全与健康，暑托班配备了专业的教师和志愿者团队，他们具备丰富的教育经验和爱心，能够给予孩子们悉心的照料和指导。

       员工们对此次暑托班反响热烈，纷纷表示公司的这一举措解决了大家的燃眉之急。一位员工激动地说：“暑假孩子没人照顾一直是我的一大难题，自从公司开办了暑托班，孩子能在这里学习和玩耍，我工作起来也更安心了，真的非常感谢公司！” 。

       暑托班的开办，是麦丰关爱员工的又一重要举措。一直以来，麦丰秉持“员工第一”的理念，积极为员工办实事、解难题，不断提升员工的归属感和凝聚力。暑托班不仅为孩子们提供了一个优质的暑期托管服务，也进一步增强了员工对公司的认同感和忠诚度，促进了劳动关系和谐发展 。