6月29日上午，同安区经信局局长徐火祥、人社局调研员曾志刚、就业中心主任杨丽秋等区领导，以及康乐县人民政府副县长唐俊、农牧局局长马如俊等康乐县考察团人员一行莅临麦丰考察了解康乐籍员工用工情况。公司支部书记、工会主席温欣鼎、工会副主席郑华安、人事负责人及康乐籍员工代表马玲、高学义等参加了座谈会。

       座谈会上，温书记首先对自2017年底至今共3批引进康乐籍员工用工情况进行汇报。重点对康乐籍同志在短时间内融入麦丰大家庭并在不同岗位认真敬业工作给予了积极肯定。同时也对康乐籍员工整体文化层次偏低，自我约束能力较差方面进行了说明。温书记强调，麦丰公司执行“员工第一”的管理理念不分民族，不分区域的。公司将一如既往下大力气为员工提供优越的工作环境，创建好良好的成长发展平台，协调好地域文化不同的差异。也希望康乐县政府人社部门能进一步积极加强引导，共同努力，让康乐籍员工能够安下心来、稳定下来，扎下根来。随后，同安区及康乐县领导分别表示，对我司为了稳定康乐籍员工所做的工作给予了高度的认可和评价。希望公司在今后能加强交流，严把入职关，同时做好培养和培训。让康乐籍员工确实稳定下来，发展好来。

       座谈会后，在温书记、郑副主席的陪同下，考察团成员还参观了展厅，随同到车间看望了康乐籍员工的现场作业，给他们带去了亲切的问候，和浓浓的关怀。